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第407章 大学生比不上农民了啊

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    (感谢投月票的书友,这是今天的第三章,原本打算今天只更新三章的,不过看到书友“爱书的快乐大哥”给出的21张更新票,未语浅笑决定更新四章!后面还有一章哦!)

    招工工作进行得非常顺利,风笑天亲自制定了工资标准,按照他下达的文件,凡是进入天下工业上班的人,每个月都有两百块的最低工资保障,这笔钱是定额的,不管天下工业开工与否,或者经营状况怎么样,所有的工人每月最低都能拿到这么多的钱。

    然后就是全勤奖,每天五块钱,按照上班的天数计算,如果一个月上满三十天班,那就有一百五十块。

    再然后就是绩效奖金,工厂会详细记录每个工人的产出比,按照产出效率将工人平均分为三个层次,最高的一批人就是优秀,将获得一百五十块的全额绩效奖金;中等为良好,将获得一百块的绩效奖金;最低的叫做及格,只能获得五十块的绩效奖金。

    由于是跟产出效率直接挂钩的,所以这个评判标准只会用数据说话,谁做得好,谁做得不好,都是一目了然的,不存在误差的问题,公正性自然是有保障的。

    风笑天除了在工资方面列出了详细的规格,此外还额外制定了工人享有的福利机制。比如说只要在工厂工作满一年,该名工人就会获得医疗保障,生病之后将享有医药费百分之五十的报销额度,再做满一年之后,医疗费将有百分之六十的报销额度,然后以此类推,当这名工人在天下工业做满六年之后,他所有的医药费将全由天下工业承担。

    这个制度前所未有,刘素清看到后思考了好一阵,然后就笑着对风笑天说道:“小天。还是你想得周到啊,这样一来工人们都不想离开公司了。”

    风笑天微微一笑道:“阿姨,我们现在已经是企业家了,自然要培养一批忠于企业的员工,这叫做企业忠诚度,这对于我们今后的发展可是非常有帮助的。”

    除了医疗保障制度,工人们最关心的商品粮在风笑天这里却换成了另一种模式。

    政府的商品粮政策只是一个名头,说起来好听,只不过就是让人脱离农村户口,进入工厂上班的一个名头上的体现而已。并没有什么实际的好处,就算是商品粮户口,也一样要工作,不工作一分钱都没有。

    风笑天则不同,他直接把这条政策转变了一下,并且有了一套完善的机制,比如说一名工人在天下工业上班,工作满二十年之后,就能每月获得当年全公司平均月工资额度的一半作为养老金。这个政策一发布出来,整个村里面立刻就沸腾了!

    许多人都惊喜不已,这就相当于铁饭碗了啊!一般能拿退休金的除了政府工作人员,就只有国有大型企业员工了。天下工业身为一家私营性质的公司,居然也有这样完善的养老金制度,这不比名义上的商品粮户口要强上一千倍?

    有鉴于一些工人的年纪已经很大,如果在天下工业干满二十年。估计都六十好几了,所以这个政策还有一个补充条款:所有天下工业的工人,男人满六十岁必须退休。女人满五十五岁必须退休,工作年限未达到二十年的,所差的年份将自动延后,满了二十年才能自动领取养老金。

    打个比方说,如果一个男人今年已经四十五岁了,他最多只能在天下工业工作十五年,到他六十岁退休的时候,他距离二十年的工作年限还相差五年,这五年之内他是不能够领取养老金的,退休后的第六年起,他才能领取养老金。

    这个补充条款根本不存在任何争议,非常合情合理,从道理上完全说得过去,自然没有人任何人提出意见。

    这样一来郭林镇近期最大的热门话题就是天下工业的招工了,像天下工业福利待遇这么好的企业上哪儿去找啊!

    跟风笑天同一个村子的人全都得意洋洋,能有这么好的工作机会,真是羡煞旁人,特别天下工业的工资标准,全勤奖加上最高额度的绩效奖金有三百块钱,再加上保底工资两百块钱,算下来每月有五百块!这个数字要比学校里的老师还高,比大多数政府职员的工资要高,比那些国有企业的员工工资要高!许多人都在感叹于天下工业的慷慨,这么高的工资,再加上这么好的福利待遇,谁不想进去上班?

    这样一来就出现了一些不和谐的事情,比如说有许多人都在托关系走人情,希望加入天下工业上班。刘素清现在是天下工业名义上的老板,她家的门槛差点就被踩破了,就连郭书记都找到了她,说是想给自己的老婆安排个工作。

    刘素清义正言辞的拒绝了所有人的走后门行为,哪怕有的人送来了厚厚的红包,她也是不为所动。

    风笑天曾经跟她说的很明白,不要贪小便宜,做企业最主要的就是保持公正性,只有这样,企业内部才能稳定,企业才能健康向前发展,如果你今天收了这个人的钱,准许他进入天下工业上班,那么其他人的要求你要不要也答应下来呢?

    天下工业现在就这么大的规模,员工的总人数最多也只有三百五十人,再多就会养闲人了,如果你把后续的人安插进来,之前已经确定下来的人员就会有被排挤出去的危险,这样做绝对是很愚蠢的行为。

    再者说了,咱们还差那么点钱吗?别人送的红包最多不过一两千,可是天下工业却是自己的公司,这样把公司搞乱了,所遭受的损失跟这么点钱一比较,划得来吗?

    刘素清以前喜欢占点小便宜,不过自从跟着风笑天耳读目染之后,她就把观念彻底转变了过来,面对着那些上门走后门的人,她一概拒绝,就算得罪了人,她也不在乎。

    不过事情总有例外,郭向前都来了,这就不得不网开一面了。

    刘素清知道郭向前的重要性,俗话说得好:“县官不如现管”,在三江新区这一亩三分地,郭向前的话绝对要比那些市委领导的话管用多了,他的要求自然是要满足的,不就是想让自己的老婆进去天下工业上班吗?这个绝对是没问题的。

    刘素清当即拍板,给郭向前的老婆安排了个厨师长的岗位,平时主要负责给公司高层领导做饭,工资一个月定额为一千块。

    刘素清也算是豪爽,但是风笑天却要比她更豪爽,当他听到这个消息之后,径直找到刘素清吩咐道:“阿姨,郭书记对咱们的作用显而易见,咱们又这么熟,你怎么能让他的老婆给咱们做饭呢?这很不好嘛!依我看……就让他的老婆当个纪律监督主任吧,平时负责监管工厂里的纪律,工资按照两千的标准发,这样不强多了?”

    刘素清立刻按照风笑天的吩咐,更换了郭向前老婆的工作,把郭向前乐得不行。

    虽然郭向前暗地里也占有天下工业的干股,可是这个干股他却不能明着拿,他现在是三江新区的区委书记,今后的上升空间还是很大的,如果跟经济扯上关系,这不是自毁前程吗?

    为此郭向前深思熟虑过,他暗地里找到了风笑天,提出公司的干股他不要了,如果风笑天愿意的话,今后可以帮他解决一下孩子们的工作就行。

    风笑天对此自然是满口答应,既然郭向前不要干股了,他就在工资上补偿一下好了,每个月两千块的工资发给郭向前的老婆,加上年底的奖金以及过年过节分发点红包和物品,一年下来最起码不会低于三万块钱,这笔钱绝对是很可观的,万元户在这个年代也是个稀罕物啊!并且其他人也不能说什么,人家老婆上班光明正大的挣钱,谁能说什么?

    工厂的招工全都结束之后,刘素清就催促装修工人加班加点的完成厂房的最后装修工作。订购的设备已经在运回来的路上了,估计半个月之内就能运到,如果施工进度不快一点,可就会拖后腿了。

    这半个月的空闲时间,风笑天准备让刘素清找技术人员给员工们进行培训,虽然没有具体的实际操作,但是按照图册解说一下,也能提前做好预热工作。

    相比较天下工业的繁忙景象,梅隆财团工厂的进度就轻松许多。

    由于是外商的巨额投资项目,所以梅隆财团的工厂全都由专人负责接洽,所有的工序都是最快的,就连建设厂房也都是国家专门派来的施工队,速度自然不慢。

    短短几个月的时间,梅隆财团的厂房就拔地而起,并且装修一新,他们目前也正在进行人员招工培训工作,工厂的设备正在从美国通过海运运过来。

    梅隆财团的招工对象全都是大学毕业生,他们的工资标准也不算低,当然了,跟天下工业比起来还是有一点点差距的。

    差距主要体现在福利待遇上,他们是外资企业,自然没有退休金一说,资本主义的企业一向如此,按工付酬,想要退休金,你还没睡醒吧?

    那些大学生被召入梅隆财团的工厂之后,一开始还很兴奋,觉得自己的待遇非常良好,可是当他们听说了隔壁厂的工人待遇之后,一些人就垂头丧气道:“唉……大学生什么时候变得这么不值钱了啊?居然连那些放下锄头的农民都比不上了啊!”(未完待续。。)

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